主任办公室。难得以星期天召集几个高级技工,不论值班还是不值班的都来了。

主任说道:“叫你们来,主要是有件重要的事要说,你们要做好心理准备。我们工厂要从各个车间抽调高级技工去进修学习,到时候你们都要参加。如果有积压的活儿,赶紧处理掉,否则等培训开始就忙不过来了。”

其中一位老大爷因为资历最深,知道的事情可能比主任还多。

其余几个人则是刚刚得知此事,纷纷抱怨:“主任,我

话说自厂领导召集各科室负责人召开紧急会议后,整个大院仿佛按下了快进键。原来一周只开两三次、以检查工作进度为主的会议,骤变为每日一聚或是两日一次。虽然每次会议时间不长,但次数明显增多。

厂内对此议论纷纷,大家都在猜测背后的原因。恰在此时,各科目的高级技师似乎一夜间换了个人,开始全力以赴地工作,一改往日散漫的态度。

与此同时,各科室的负责人也加紧了内部要求,从环境卫生的维护到工人们的仪表整洁度无一遗漏。具体表现为:

1.

科室内始终保持清洁,不得有任何污渍或垃圾;

2.

工人们必须穿着整洁的工作服,并正确佩戴安全帽;

3.

无论上班还是下班,每个操作台上务必保持整洁有序。

……

这些措施明显是朝着领导可能的巡视方向推进的信号。尽管有少数职工感到不满,但在各主管的一再强调下,大多数人都默默遵守了这些新规矩。

1号科的张科长近日情绪显得有些复杂,一方面,他对进修学习机会充满期待;另一方面,却因上报进修人员名单而感到了些微妙的不适。尤其是他在名单中增加了“李建国”这个名字。在张科长看来,这是一个理所当然的选择:作为4级技师的李建国,在技术和态度上都有着不错的表现,完全有资格参与这次的学习计划。

然而,这个建议一经提出便引发了争议。在科室领导层会议上,立即有人发难:“张科长,你是不是私底下收了人家多少好处,怎么就把李建国这种菜鸟名字提出来了?”另一名资深员工则站出来说道:“话不能这么说,李建国我在其他科室也有所耳闻,确实是个值得培养的好手。张科长这样做,恐怕也是为科室考虑。”

张科长随即反驳道:“诸位请听我说完。只要被我列入名单的,其能力都是经过深思熟虑的。至于最后谁能入选,决定权还在厂领导手中。现在我们不必过度担忧这些问题。”

厂长江明最终开口道:“大家的心情我可以理解。不过今天的讨论就是为了让大家相互了解信息,确保每个科室都能及时做好准备。而不是让你们来这里争吵不休。会议到此结束,各自回到自己的岗位上去吧。”言毕,他特意示意张科长留下继续交谈。

待其他人离开后,江明缓缓开口道:“张科长,你说李建国刚升至4级就参加这样高规格的训练合适吗?”

张科长耐心解释道:“厂长,您也清楚他的实际能力和技术远超常人。我觉得这是一个难得的好机会,可以让李建国进一步提升自我。”

江明陷入了沉思,他心里很清楚这背后的

**

,却又无法明言。这次选拔并非单纯的技术培训,实际上是对现有高级技工的一次筛选与考察,尤其像李建国这样的新人更需审慎处理。

不过表面功夫依旧要做足,这场名为进修的学习仍须按照计划稳步推进。

张主任看着表情为难的钱厂长,不解地问道:“厂长,难道你怕各个车间不服?没事,凭本事说话嘛,不服的让他们练练看。我是下定决心让老吴参加培训的。这小子真是块好料。”

钱厂长心里明白:这是给自己增加了变数啊。但口头上仍然说道:“那就报上去吧,到时候走个流程。”

得到答复后,张主任的心情瞬间晴朗了,他悠悠然地离开了。

再说钱厂长这边,初步确定了人员名单,处理完厂里的事务后,已经快到下班时间了。没有多停留,他通知小车班开车,直奔最近常去的一个大院。

经过门卫认真检查后,钱厂长顺利进入领导家中。

原本他还打算一定要等领导回来,毕竟近期领导总是很晚才回家。可进门后却发现:

“进来吧,老徐在家呢。”

领导夫人已经习惯了他的频繁来访,直接示意他去书房。

钱厂长稍作招呼,径直走进书房。

一进门便开口道:“老领导,您在家呢。”

语气中充满了亲近之情。

一个温和儒雅的戴眼镜的面容映入眼帘,脸上略带疲惫地说道:“自己坐吧,还不是为了这点事儿。”

钱厂长听后欲言又止,终究还是忍不住问:“部长,您看这事有希望吗?”

部长直言不讳:“钢铁厂毕竟是公私合营而来,天然不具备优势。不像那些直属厂。尽管你一上任就合并了不少厂,取得了一定成绩,部里也看好你的能力,但毕竟不是亲儿子啊。尤其是在你厂大部分员工当初并未经过详细审查,这些问题都被掩盖下来了。”

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钱厂长面露焦急,“部长,那我们就没机会了吗?这次机会错过,不知道要等多久。”

部长揉了揉太阳穴,显得颇为烦恼。国家正在百废待兴,又逢天灾,不知道敌对国家在这里安插了多少

**

。这些人在平时不动声色,只在关键时刻搞破坏,想找出他们实在困难。

作为公私合营而来的企业,你们厂内的不稳定因素更多,这也是我们迟迟没有将先进设备分配给你们的主要原因。

钱厂长也是苦恼,对这次从辽宁和济南调来的新型机床充满期望,没想到却因历史问题受到阻碍。

“老领导,您务必得想办法,我全指望您了。我们厂这两年发展得很好,不能因为这些老问题就前功尽弃。我们有优秀的高技术人才,也有新人独当一面,发展没有断层,传承有序。您得想想办法啊。”

部长喝了口水,“别急,这事还没定。如果不是京城机床厂的设备要用于科研,与你们厂需求不匹配,我们可以先给你们一些老旧型号的设备。既然事已至此——”

部长沉思片刻,“尽快提交名单,部里将与监察部门联合对名单上的人员进行排查和监督。有类似排查经验的高级工人可以特别标注,以便快速通过。”

听到这话,钱厂长急忙说道:“名单已经准备好了,明天就可以送来。”

部长点头,“明天直接带到部里,我会安排人尽快处理。如果名单没问题,我们会对钢铁厂进行一次全方位的排查,这是一次重要的机会,能否改变部内某些人的看法就看你们的表现了。”

《重生之金融巨头》

钱厂长坚定地说道:“我们一定会展示出一片繁荣稳定的景象,让领导放心。”

部长严肃地说:“关键是稳定。不能再出任何岔子。好了,就谈到这里吧。”

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